HR Officer

Omschrijving

In deze ruime en uitdagende functie sta je grotendeels in voor alle HR administratie maar daarnaast zal je ook Marketing medewerkers ondersteunen.
Op termijn verbreed je je HR kennis en neem je een trekkersrol in diverse HR projecten.

Je bent het aanspreekpunt voor de medewerkers.
Je beantwoordt vragen i.v.m. sociale wetgeving en adviseert met raad en daad.
Je verzorgt de payroll administratie in samenwerking met het sociaal secretariaat.
Hierbij volg je nauwgezet de controle van de lonen.
Je staat in voor alle sociale documenten gaande van RVA, mutualiteit, ongevallen,..
Je organiseert de medische onderzoeken en volgt deze op.
Je weet een goede structuur uit te bouwen op vlak van het bijhouden van ADV, jaarlijks, - educatief verlof, loopbaanonderbrekingen, moederschapsrust.

Profiel

Je werkt graag grondig en precies en ziet erop toe dat alle administratie feilloos verloopt.
Je bent uiterst discreet en draagt waarden als vertrouwen hoog in het vaandel.
Je bent mensgericht en weet mensen goed en vlot te informeren over hun loon en sociale documenten.
Je stelt je hulpvaardig op.
Je heb een goed analytisch inzicht en werkt graag met cijfers.
Je bent buigzaam en weet verschillende taken te combineren.
Door je enthousiasme draag je positief bij aan de werkvreugde van de medewerkers.
Je weet in deze nieuwe functie structuur en organisatie aan te brengen.
Je hebt bij voorkeur een bachelor op zak maar bruist vooral van initiatief en leergierigheid.
Een eerste gelijkaardige, relevante ervaring is aangewezen.

Aanbod

Je komt terecht in een gerenommeerd bedrijf dat op vandaag inzet op vernieuwing, automatisatie en werkgeluk.
Dit is een nieuwe functie maar een team van medewerkers ondersteunen je met alle reeds aanwezige kennis.
Je kan rekenen op een enthousiaste, dynamische en veranderende omgeving.
Een 4/5 de tewerkstelling is bespreekbaar.

Locatie

Regio Brugge

Opdrachtgever

Anoniem